/nginx/o/2016/12/07/6152453t1h2894.jpg)
/nginx/o/2016/12/13/6166663t1h8fab.jpg)
Nii mõnegi töökoha puhul on tööandja teinud töötajale reisikindlustuse, mistõttu on oluline teada, kas leping, mille on sõlminud tööandja, kehtib ka erareisidel.
Kas kindlustus kehtib ühtmoodi nii töö- kui erareisidel? (1)
Juhime tähelepanu, et artikkel on rohkem kui viis aastat vana ning kuulub meie arhiivi. Ajakirjandusväljaanne ei uuenda arhiivide sisu, seega võib olla vajalik tutvuda ka uuemate allikatega.
Kindlustusseltsi jaoks ei oluline, kes on kindlustuslepingu eest tasunud, vaid kes on lepinguga kindlustatud. Seega laieneb sõlmitud reisikindlustus ühtviisi nii isiklikele-kui ka ärireisidele, ütles PZU kindlustuse isikukindlustusetootejuht Kristo Õunapuu.
Kindlasti on oluline lugeda läbi sõlmitud reisikindlustuse lepingutingimused ning teha kindlaks, milline on kehtivuspiirkond, piirangud harrastustele ja kindlustusperiood. Tähelepanu tasuks pöörata ka sellele, kas kindlustus laieneb kõikidesse riikidesse, kuhu äri- või puhkusereisil plaanitakse minna ning milline on maksimaalne lubatud reisipäevade arv, täpsustas Õunapuu.